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SECTEUR : BÂTIMENT ET CONSTRUCTION

NIVEAU D’ÉTUDES : FORMATION PROFESSIONNELLE

 

MÉCANICIEN(NE) DE MACHINES FIXES

DIPLÔME D’ÉTUDES PROFESSIONNELLES D.E.P.

 

Consulte également la section "liens recommandés" (dont des vidéos de mécaniciens de machines fixes qui parlent de leur travail).

 

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

 

Si tu deviens un mécanicien ou une mécanicienne de machines fixes; tu auras comme responsabilité d’assurer le bon fonctionnement des installations de chauffage, d’électricité, de réfrigération, de ventilation, de climatisation, d’alimentation en oxygène et de protection-incendie de la centrale thermique d’un bâtiment (usine, hôpital, immeuble à bureau, centre commercial, collège, aéroport, etc). Le bon fonctionnement de l’ensemble d’un immeuble dépendra de toi (l’électricité, le chauffage, la ventilation, les gicleurs automatiques, les ascenseurs, etc) sont tous contrôlés par les machines fixes situés au sous-sol de l’édifice.

 

Tu auras pour tâches de conduire et opérer les diverses types de machines dont les chaudières, inspecter et entretenir les différents systèmes et les machines des installations, réparer les défectuosités mécaniques, électriques, pneumatiques ou électromécaniques de ces installations, régler, ajuster et programmer les automates qui contrôlent les systèmes, ainsi que surveiller au bon fonctionnement des opérations d'une centrale thermique. Tu seras appelé(e) également à intervenir lors de situations d’urgence dans la salle des machines comme les accidents, les incendies, les pannes électriques ou la panne de systèmes importants.

 

En début de carrière, tu obtiendras la classe 4 et avec l’expérience tu pourras atteindre jusqu’à la classe 1 (responsable des installations).

 

QUALITÉS ET APTITUDES NÉCESSAIRES :

-          Très bonne santé

-         Ne pas souffrir d'allergies

-          Bonne vision et bonne ouïe

-        Capacité de travailler dans endroits chauds, humides, bruyants, poussiéreux et étroits

-         Très bonne condition physique (surtout en endurance) car tu auras plusieurs déplacements à effectuer lors des inspections et de longues de travail

-         Bonnes habiletés et bonne dextérité manuelles pour réparer adéquatement diverses machines

-         Minutie, précision et souci du travail bien fait pour réparer de façon efficace des pièces délicates

-         Sens des responsabilités car tu seras responsable de la sécurité du personnel et des équipements dans la salle des machines

-         Capacité de  logique et d’analyse pour résoudre divers problèmes de fonctionnement des machines

-         Autonomie et débrouillardise pour être en mesure de résoudre seul divers problèmes dans la salle des machines

-         Bon jugement et sens de l’initiative pour pouvoir réagir rapidement et efficacement lors de situations d’urgence

-         Capacité de travailler sous pression et bonne résistance au stress car on te demandera de régler des problèmes rapidement et être prêt à intervenir dans toutes situations d’urgence

-         Capacité de travailler seul ou en équipe car tu auras à travailler seul(e) lors de réparations de machines, mais à travailler en étroite collaboration avec des collègues (mécaniciens, techniciens, ingénieurs, agents de sécurité, pompiers, etc) lors de situations d’urgence ou problèmes majeurs 

PROFESSIONS APPARENTÉES :

-       Conducteur(trice) de chaudière

-       Conducteur(trice) d’installations de réfrigération

-       Conducteur(trice) d’installations de traitement chimique

-    Conducteur(trice) électrogène mobile

-    Mécanicien(ne) d'entretien (établissements de santé et de services sociaux)

-    Mécanicien(ne) de centrale thermique

-    Mécanicien(ne) de machines fixes d'hôpital

-    Mécanicien(ne) de systèmes de chauffage

-    Opérateur(trice) d'une usine d'incinération à récupération d'énergie

-    Opérateur(trice) de centrale de réfrigération

-    Opérateur(trice) de centrale de réseaux électriques

-    Opérateur(trice) de centrale thermique

-    Opérateur(trice) de centrale thermique à la vapeur

-    Opérateur(trice) de chaudière

-    Opérateur(trice) de chaufferie

-    Opérateur(trice) de machines auxiliaires

-    Opérateur(trice) de systèmes d'immeubles

-    Ouvrier(ère) à l'équipement de chauffage et de ventilation

-       Technicien(ne) de groupes électrogènes (Forces armées) formation offerte par les Forces

-       Technicien(ne) en réfrigération et mécanique fixe (Forces armées) formation offerte par les Forces

EMPLOYEURS POTENTIELS :

-        Entreprises de gestion immobilières (publiques et privées)

-       Hôpitaux

-    Aéroports

-    Compagnies minières

-    Industries alimentaires

-       Industries biomédicales et pharmaceutiques

-       Industries chimiques

-    Industries de fabrication de matériel de transport (dont l'industrie aérospatiale)

-    Industries papetières

-       Industries pétrochimiques (caoutchouc, plastiques, peinture, etc)

-       Industries pétrolières

-      Certains autres types d’industries

-      Entreprises de construction

-   Municipalités

-   Scieries

-      Forces armées Canadiennes (voir section professions apparentées)

EXIGENCES DU MARCHÉ DU TRAVAIL :

-    Détenir la certificat de qualification de mécanicien de machines fixes est obligatoire si tu veux travailler dans un édifice public (hôpitaux, collège, université, édifice gouvernemental) ou sur un chantier  de construction ou tout autre immeuble (édifice à bureaux, centre commercial ou usine) pour plus de détails, consulte le site d'Emploi-Québec (note : la passation de l'examen de qualifification n'est pas nécessaire pour les titulaires du DEP, puisqu'il est inclus dans la formation)

-    Aucune certification n'est obligatoire pour travailler dans une mine, une usine de bouletage  ou une usine de concentration de minerais

-         Travail par quarts jour/soir/nuit

-         Longues heures de travail sous pression et stress

-         Travail saisonnier sur les chantiers de construction

-      Être prêt à travailler dans des endroits chauds, humides, bruyants, poussiéreux et étroits ou même avec de possibles émanations de pétrole ou produits chimiques

EXIGENCES DES EMPLOYEURS :

-         Polyvalence

-         Facilité d’adaptation aux changements technologiques

PLACEMENT :

 

Selon les données disponibles au 1er juin 2015 :

 

Le placement est très bon, 85 % des répondants(es) qui se sont dirigés vers le marché du travail ont obtenu un emploi relié à leurs études dont la totalité sont à temps complet.

 

Quelques répondants(es) ont décidé de poursuivre leurs études au collégial en procédés chimiques, maintenance industrielle ou mécanique du bâtiment.

 

NOMBRE DE  RÉPONDANTS

NOMBRE EN EMPLOI RELIÉ

NOMBRE EMPLOI à TEMPS COMPLET

NOMBRE EMPLOI AUX ÉTUDES
68 55 55 3

 

Note : hausse du taux de placement par rapport aux années précédentes (était de 85 % en 2013; 77 % en 2012 et 77 % en 2011).

 

Source : Ministère de l’Éducation du Québec

 

SALAIRE :

 

Selon les données de 2015 :

 

Le salaire moyen en début de carrière était de :

Secteur privé :

-    19,96 $/hre (40 hres/sem) en moyenne au sein des grandes industries de transformation alimentaire

-    20,03 $/hre (40 hres/sem) en moyenne au sein des grandes industries de production ou transformation textile

-    22,58 $/heure (40 hres/sem) en moyenne dans les grandes entreprises de l'imprimerie

-    23,06 $/heure (40 hres/sem) en moyenne au sein des grandes industries de transformation des produits forestiers

-    23,14 $/heure (40 hres/sem) en moyenne dans les grandes industries de la plasturgie, du caoutchouc et des composites

-         23,21 $/heure (40 hres/sem) en moyenne au sein des grands manufacturiers de matériel de transport

-    23,26 $/heure (40 hres/sem) en moyenne en tant qu'apprenti(e) et augmente à 27,60 $/heure en tant que compagnon au sein des grandes industries aérospatiales

-    23,70 $/hre (40 hres/sem) en moyenne au sein des grandes industries de fabrication métallique industrielle

-         24,30 $/hre (40 hres/sem) dans les PME (notamment en industrie)

-    22,29 $/heure (40 hres/sem) en moyenne dans les grands hôtels 4 ou 5 étoiles (extérieur de l'Île de Montréal)

-    24,54 $/heure (40 hres/sem) en moyenne au sein des grands fabricants de produits en minéraux industriels (béton, asphalte, granite, marbre, etc.)

-    24,98 $/hre (40 hres/sem) en moyenne au sein des grandes industries de fabrication d'aliments ou boissons

-    25,46 $/heure (40 hres/sem) en moyenne dans les grandes industries pharmaceutiques et cosméceutiques

-         26,40 $/hre (40 hres/sem) en moyenne au sein des grandes industries chimiques et pétrochimiques

-    26,86 $/hre (40 hres/sem) en moyenne au sein des grandes industries papetières

-    27,29 $/heure (40 hres/sem) en moyenne dans les grands hôtels 4 ou 5 étoiles (extérieur de l'Île de Montréal)

-    28,33 $/heure (40 hres/sem) en moyenne dans les grandes industries chimiques et pétrochimiques

-    29,14 $/heure (40 hres/sem) en moyenne en tant qu'apprenti(e) mécanicien(ne) de machines fixes et augmente à 36,43 $/heure en tant que compagnon au sein des grandes industries pétrolières

-        29,76 $/hre (40 à 50 hres/sem) en tant que conducteur de chaudière à vapeur dans le secteur de la construction commerciale, institutionnelle ou industrielle

-    30,66 $/heure (40 hres/sem) en moyenne en tant qu'apprenti(e) et augmente à 32,11 $/heure par la suite au sein des grandes industries de transformation métallurgiques (alumineries, aciéries, affineries, fonderies, etc.)

-         31,01 $/heure (40 hres/sem) en moyenne au sein des grandes compagnies minières

-         31,21 $/hre (40 à 50 hres/sem) dans le secteur de la construction de génie civil (conducteur de chaudière à vapeur)

-         35,90 $/hre (40 à 50 hres/sem) dans le secteur de la construction de génie civil - infrastructures de pipeline (conducteur de chaudière à vapeur)

Note 1 : hausse de la moyenne salariale dans le secteur privé par rapport aux années précédentes.

 

Note 2 : chez les grands employeurs privés, les augmentations sont établies selon les conventions collectives.

Secteur public et parapublic :

-    20,21 $/hre (38,75 hres/sem) à la Société des casinos du Québec

-    22,52 $/hre (40 hres/sem)  à la Société québécoise des infrastructures (anciennement la Société immobilière du Québec)

-    23,12 $/hre (38,75 hres/sem) dans les commissions scolaires classe 3

-    23,36 $/hre (38,75 hres/sem) dans le réseau de la santé et des services sociaux (hôpitaux) classe 2

-    23,71 $/hre (38,75 ou 40 hres/sem) en moyenne dans la classe 2 ou classe B au sein des universités

-    24,11 $/hre (38,75 hres/sem) dans la fonction publique québécoise (classe IV)

-    25,45 $/heure (40 hres/sem) dans la classe 3 à Aéroports de Montréal

-       25,48 $/heure (35 hres/sem) en tant que mécanicien(ne) de machines fixes au Centre des congrès de Québec

-    26,84 $/heure (40 hres/sem) en moyenne en tant que mécanicien(ne) de machines fixes - classe 2 au sein des municipalités de moyenne dimension (40 000 à 99 999 habitants)

-    26,96 $/heure (40 hres/sem) en moyenne en tant que mécanicien(ne) de machines fixes - classe 2 au sein des grandes municipalités (100 000 habitants et plus)

-    27,71 $/hre (37,5 hres/sem) dans la fonction publique fédérale

-    28,40 $/heure (37,5 hres/sem) au Port de Québec

-         28,46 $/hre (40 hres/sem) dans la classe C à la Société de transport de Montréal STM

-    33,71 $/heure (37 hres/sem) à Hydro-Québec (classe B-4V)

-        34,56 $/hre (36,25 ou 40 hres/sem) en tant en tant que technicien(ne) de chaufferie à Gaz Métro

-    35,50 $/heure (37,5 hres/sem) au Port de Montréal

Note : dans le secteur public et parapublic, les augmentations sont établies selon les conventions collectives.

 

Sources : Ministère de l’Éducation du Québec, Commission de la construction du Québec, Conseil du Trésor du Québec, Commission de la Fonction publique du Canada, Syndicat national des employés du Port de Montréal, SCFP - section locale 3149 Port de Québec, Syndicat des employés des Aéroports de Montréal, Syndicat des employés d'entretien de la Société de transport de Montréal, Syndicat des employés de métiers d'Hydro-Québec, Syndicat des employés d'entretien de la Société de transport de Montréal STM, Syndicat des employés de la Société des casinos du Québec, Syndicat des employés de la Société immobilière du Québec, conventions collectives des cols bleus de la plupart des grandes municipalités, conventions collectives des cols bleus de plusieurs moyennes municipalités, conventions collectives des employés de soutien de plusieurs universités, conventions collectives des employés de plusieurs grands hôtels, conventions collectives des employés de plusieurs grandes entreprises de l'imprimerie, conventions collectives des employés de plusieurs grandes industries de transformation des produits forestiers, conventions collectives des employés de plusieurs grandes industries alimentaires, conventions collectives des employés de plusieurs grandes industries du textile, conventions collectives des employés de plusieurs grands manufacturiers de matériel de transport, conventions collectives des employés de plusieurs grands fabricants de produits en minéraux industriels, conventions collectives des employés de plusieurs grandes industries de la plasturgie, conventions collectives des employés de plusieurs grandes industries de fabrication métallique industrielle, conventions collectives des employés de plusieurs grandes industries aérospatiales, conventions collectives des employés de plusieurs grandes industries papetières, conventions collectives des employés de plusieurs grandes industries pharmaceutiques et cosméceutiques, conventions collectives des employés de plusieurs grandes industries chimiques et pétrochimiques, conventions collectives des employés de certaines grandes industries pétrolières, conventions collectives des employés de plusieurs grandes industries de transformation des méataux et conventions collectives des employés de plusieurs grandes compagnies minières.

 

PERSPECTIVES D'AVENIR :

 

Une grande proportion des mécaniciens de machines fixes sont âgés de plus de 50 ans et devront prendre leur retraite au cours des prochaines années et devront être remplacés. La majorité des emplois se retrouveront dans les secteurs industriels tels que : les industries pétrochimiques, alimentaires et pétrolières.

 

Par contre, les gros employeurs des mécaniciens de machines fixes sont les scieries et les industries papetières qui éprouvent des difficultés économiques. Par contre, de nombreux autres secteurs s'offrent à toi, notamment les industries pétrolières, pétrochimiques, pharmaceutiques, les compagnies immobilières, etc.

 

Enfin, le secteur de la construction commerciale, institutionnelle et industrielle est également un milieu d'emploi favorable.

 

Plusieurs diplômés(es) obtiennent un emploi avant même de terminer leurs études et travaillent souvent chez l'entreprise où ils ont réalisé leur stage.

 

Donc, les perspectives d'avenir pour les mécaniciens de machines fixes sont très bonnes.

 

Pour plus de détails, consulte le Portrait de l'industrie de la construction et du bâtiment

 

Consulte également la page d'informations suivante de Jobbom qui décrit les perspectives d'avenir pour ce métier.

 

LE PROGRAMME D’ÉTUDES :

 

Le Diplôme d’études professionnelles en mécanique de machines fixes D.E.P. a une durée totale de 1 800 heures, c’est-à-dire de 2 ans offert à temps complet. Il comporte des cours d’initiation à la profession, de santé et sécurité au travail, fonctionnement d'une chaudière de basse capacité, analyse et traitement de l'eau d'une installation de chauffage de réfrigération, contrôle d'une installation de chauffage, conduite des opération d'une installation de réfrigération de basse capacité, techniques d'entretien mécanique, ajustement des composants de circuits de régulation pneumatique, travaux simples de soudage et d'oxycoupage, techniques d'entretien et de réparation d'accessoires de circuits fluidiques, contrôle d'une installation de réfrigération, entretien et réparation d'une installation de chauffage, vérification du fonctionnement d'un réseau d'air ou de gaz comprimé, vérification du réseau électrique d'un bâtiment, entretien de l'équipement d'urgence, vérification du fonctionnement d'un circuit de commande électrique ou électronique, surveillance et entretien d'une installation de ventilation et climatisation, entretien et réparation d'une installation de réfrigération, processus de prise de précision, vérification du fonctionnement d'un système de protection-incendie, lecture et interprétation des plans d'un bâtiment, automates et logiciels d'automation, gestion de l'énergie d'un bâtiment, ainsi qu'un stage rémunéré en milieu de travail d'une de 12 semaines consécutives (alternance travail-études).

 

Pour plus de détails sur ce programme, regarde les vidéos suivants :

PERFECTIONNEMENT ET ÉTUDES COLLÉGIALES :

 

Il te sera possible de suivre de la formation continue en mécanique de machines de fixes afin d'obtenir des classes plus spécialisées.

 

Il y a également le programme suivant :

L’Attestation de spécialisation professionnelle en réparation d’installations au gaz naturel A.S.P. offerte par l'École de technologie gazière à Boucherville a une durée totale de 600 heures 20 semaines) offert à temps complet. Il destiné aux personnes désirant travailler comme monteuse ou monteur d’installations au gaz naturel au sein d’une entreprise spécialisé en installation et en entretien d’appareils au gaz naturel. Il comporte des cours en réparation d’appareils de type atmosphérique, notions d'électricité relatives aux systèmes de distribution de chaleur, notions d'électricité et d'électronique relatives aux dispositifs d'allumage, réparation d'appareils dotés d'un dispositif de surveillance de flamme, conduite préventive, réglage de système de combustion commercial, résolution de problème sur tout type d'appareil, etc.

Si tu le désires, tu pourras poursuivre tes études au niveau collégial en :

 

Il existe également des formations afin de devenir technicien(ne) en gaz naturel (formation professionnelle ou collégiale).

 

Pour plus de détails, consulte la page suivante.

 

Si tu préfères le secteur de l'industrie pétrolière, une formation en technologie du génie pétrolier est offerte en Alberta.

 

EXIGENCES D’ADMISSION :

 

-         Soit détenir le D.E.S.

-         Soit avoir 16 ans et avoir réussi les cours de français, anglais et mathématiques de 4e secondaire ou leurs équivalents

-         Soit avoir 18 ans et posséder des connaissances équivalentes

 

CAPACITÉ D’ACCUEIL :

 

Aucun contingentement à ce programme

Les candidats(es) admissibles répondant aux exigences d'admission sont généralement admis.

 

ENDROITS DE FORMATION :

 

Infos concernant l’alternance travail-études

 

Demande d’admission via Internet, consulte le SRAFP

 

-         Centre de formation professionnelle de Lachine (Pavillon Dalbé-Viau), Lachine (C.S. Marguerite-Bourgoys) offert en alternance travail-études (stage rémunéré de 12 semaines)

 

-    Centre de formation professionnelle de Québec, Québec (C.S. de la Capitale) offert en alternance travail-études (stage rémunéré de 12 semaines)

 

-     Centre de formation professionnelle des Patriotes, Ste-Julie (C.S. des Patriotes, région de la Montérégie)

 

-    École de mécanique de machines fixes de la Riveraine, Nicolet (C.S. de la Riveraine) offert conjointement avec le CFP de Québec,  offert en alternance travail-études (stage rémunéré de 12 semaines)

 

-    Centre de formation professionnelle ACCESS, St-Lambert (C.S. Riverside) offert conjointement avec le CFP des Patriotes, formation offerte en anglais

 

LIENS RECOMMANDÉS :

 

Tu veux l'avis de mécaniciens(nes) de machines fixes sur leur métier ?, regarde les vidéos suivants :

liens divers :

 

-    MMF Québec : le site des mécaniciens de machines fixes du Québec

 

-    Comité sectoriel de la main-d'œuvre de la chimie, pétrochimie et raffinage : clip vidéo sur ce métier

 

-    Jobbom : page d'infos sur les perspectives d'avenir pour ce métier

 

-    Règlement sur les mécaniciens de machines fixes : détails plus précises sur les termes, les classes, les certifications, etc.

 

 

 


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