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SECTEUR : BÂTIMENT ET CONSTRUCTION
NIVEAU D’ÉTUDES : FORMATION PROFESSIONNELLE
INSTALLATEUR(TRICE) DE SYSTÈMES DE SÉCURITÉ
ou
ÉLECTRICIEN(NE) SPÉCIALISÉ(E) EN SYSTÈMES DE SÉCURITÉ
DIPLÔME D’ÉTUDES PROFESSIONNELLES D.E.P.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :
En devenant électricienne ou électricien spécialisé(e) en systèmes de sécurité; tu seras responsable d’installer, mettre en marche, modifier, entretenir, inspecter et de réparer des systèmes antivol, systèmes d’alarme-incendie, systèmes de contrôle d’accès, systèmes antifugue, systèmes de communication d’urgence, systèmes de communication vocale, gicleurs automatiques, systèmes de supervision de gicleurs et systèmes de surveillance vidéo sur des chantiers de construction commerciale (immeubles à bureaux, immeubles à revenus locatifs, hôtels, magasins, etc.); institutionnelle (écoles, hôpitaux, résidences pour personnes âgées, casernes d'incendie, centres culturels, centres sportifs, etc.) et plus rarement, résidentiels (immeubles à condominiums) et industriels.
Tu auras pour tâches de :
-
Lire, interpréter et étudier les plans, les dessins et les croquis pour déterminer les spécifications techniques et calculer les besoins en matériaux;
-
Installer, entretenir et réparer les différents systèmes de sécurité pour des bâtiments;
-
Inspecter, tester et mettre en marche les différents systèmes de sécurité pour bâtiments;
-
Repérer le circuit, le composant ou le matériel défectueux et déterminer la raison de la panne;
-
Régler, aligner, remplacer ou réparer le matériel électronique, les ensembles ou les composants électroniques en se référant aux manuels et aux schémas;
-
Préparer, s'il y a lieu, des devis pour les clients.
En tant qu'installatrice ou installateur
de systèmes de sécurité; tu auras à effectuer les travaux d’installation,
d'inspection et d’entretien des systèmes antivol, systèmes
d’alarme-incendie, systèmes de contrôle d’accès, systèmes anti fugue, systèmes de communication d’urgence,
systèmes de communication vocale, gicleurs automatiques, systèmes de supervision de gicleurs et systèmes
de surveillance vidéo chez les clients (résidentiels, commerciaux ou industriels), alors
que les réparations se feront en atelier.
QUALITÉS ET APTITUDES NÉCESSAIRES :
- Aptitudes pour l'électronique et l'informatique
- Bonne acuité visuelle (vision de près)
-
Bonnes habiletés manuelles et bonne dextérité manuelle car tu auras à
effectuer des réparations
-
Minutie et précision, souci du détail car tu auras souvent à réparer les
petites pièces ou des pièces délicates
-
Entregent et aimer travailler avec le public car tu auras à vous rendre
chez les clients pour faire ton travail
-
Esprit d’analyse pour analyser et trouver rapidement une défectuosité ou
tout autre problème
-
Connaissance de l’anglais oral et écrit : Lorsque tu auras à te
rendre chez un client qui ne parle que l’anglais pour l’oral et alors que
l’écrit est nécessaire pour comprendre les manuels d’entretien des appareils
PROFESSIONS APPARENTÉES :
-
Conseiller(ère) en ventes de
systèmes de sécurité
-
Réparateur(trice) de gicleurs
-
Réparateur(trice) de systèmes
anti-vol
- Réparateur(trice) de systèmes
d’incendie
- Représentant(e) en
ventes de systèmes de sécurité
- Représentant(e)
technique en systèmes de sécurité (pour les fabricants de systèmes)
EMPLOYEURS POTENTIELS :
-
Entreprises en vente
et installation de systèmes de sécurité
- Agences de sécurité et d'investigations
- Autorités aéroportuaires
- Entreprises de télécommunications
- Gouvernements
EXIGENCES DU MARCHÉ DU TRAVAIL :
- Être âgé d'au moins 18 ans
- Ne pas avoir d'antécédents judiciaires
-
Détenir ta carte de compétence est obligatoire pour travailler sur
les chantiers de construction (où se retrouvent la marché des emplois), en début de
carrière, tu travailleras en tant qu’apprenti et tu n’obtiendras ta
carte de compagnon seulement après avoir effectué 3 périodes d'apprentissage
totalisant un minimum de 6 000 heures
de travail comme apprenti (environ 3 ans).
Voir les détails auprès de la
Commission de construction du Québec.
EXIGENCES DES EMPLOYEURS :
-
Connaissance de l’anglais (certains fabricants exigent le bilinguisme)
-
Polyvalence
-
Facilité d’adaptation aux nombreux changements technologiques
- Permis de conduire souvent exigé
PLACEMENT :
Selon les données disponibles au 1er
juin 2019 :
Le placement est
moyen,
55 % des répondants(es)
qui se sont dirigés vers le marché du travail ont obtenu un emploi relié à leurs études, dont la
presque totalité
sont à temps complet.
|
NOMBRE DE
RÉPONDANTS |
NOMBRE EN EMPLOI RELIÉ |
NOMBRE à TEMPS COMPLET |
NOMBRE
AUX |
| 31 | 16 | 13 | 2 |
Note 1 : hausse du taux de placement aux années précédentes (était de 81 % en 2017; 55 % en 2015; 76 % en 2013).
Note 2 : prendre en considération que seulement 47 % des diplômés(es) ont répondu à cette enquête.
Source :
Ministère de l’Éducation
SALAIRE :
Selon les données de 2022 :
Le salaire moyen en début de carrière était de :
- 20,77 $/heure (40 à 50 hres/sem)en tant qu’apprenti(e) et augmente à 34,62 $/hre en tant que compagnon dans la construction résidentielle lourde (condominiums)
- 20,85 $/heure (40 à 50 hres/sem)en tant qu’apprenti(e) et augmente à 34,75 $/hre en tant que compagnon dans la construction commerciale, industrielle et institutionnelle ou rénovation commerciale
- 20,98 $/heure (40 hres/sem) dans le secteur privé hors construction
Note 1 : baisse de la moyenne salariale dans le secteur privé hors construction par rapport aux années précédentes (était de 18,55 $ en 2019; 18,08 $ en 2017 et 17,23 $ en 2013).
Note 2 : Cependant, le salaire annuel moyen pour un(e) apprenti(e) au cours de la première année dans la secteur de la construction était de 31 400 $ (hausse par rapport aux années précédentes : était de 19 300 $ en 2018; 17 000 $ en 2015 et 18 542 $ en 2013).
Source :
Ministère de l'Éducation et Commission de la Construction du
Québec
PORTRAIT DU MÉTIER
En 2022, l’industrie de la construction employait 1 296 électriciens(nes) spécialisés(es) en installation de systèmes de sécurité.
Ils ont été embauchés par 384 employeurs (
En 2022, on dénombrait un total que 22 femmes (18 apprenties et 4 compagnons), soit : 240 de plus qu'en 2018 et 315 de plus qu'en 2015.
Il y a eu 84 apprentis ont été admis dans cette spécialité, ce qui est plus élevé que la moyenne des 4 dernières années.
Les diplômés du D.E.P. en installation et entretien de systèmes de sécurité représentaient 86 % des apprentis.
L'âge moyen d'un(e) apprenti(e) était de 30 ans (63
% étaient âgés de moins de 30 ans) et celui d'un(e) compagnon était de
37 ans.
Où retrouve-t-on le plus d’électriciens(nes) de systèmes de sécurité ?
La presque totalité d’entre-eux, soit 91 % travaillaient sur les chantiers de construction commerciale et institutionnelle (immeubles à bureaux, immeubles à logement, hôtels, écoles, garderies, résidences pour personnes âgées, etc.);
Alors que seulement 6 % travaillent en construction résidentielle lourde (immeubles à condominiums, immeubles locatifs de moins de 6 logements);
Et moins de 3 % étaient sur des chantiers de construction industrielles (usines, ateliers de fabrication, etc.).
Au cours de 2022, sur l'ensemble des 1 419 électriciens(nes) de systèmes de sécurité (dont 22 femmes, soit 4 de plus qu'en 2015) dans la province dont la proportion par région était de :
27 % travaillaient en Montérégie,
23 % travailaient dans les régions de Laval, Lanaudière
ou Laurentides,
21 % travaillaient dans les régions de Québec ou Chaudière-Appalaches,
11
% travaillaient sur l'Île de Montréal,
6
% travaillaient en Mauricie,
3 % étaient au Saguenay-Lac-St-Jean,
9 % travaillaient dans une autre région.
(source : Commission de la construction du Québec)
On comptait quelques centaines d'installatrices et installateurs de systèmes de sécurité qui travaillaient au sein d'entreprises de systèmes de sécurité, d'entreprises de télécommunications, d'agences de sécurité et d'investigations et de distributeurs et grossistes en systèmes de sécurité effectuant des tâches non assujetties au Code du bâtiment.
Toutefois, les emplois sont plutôt restreints et les perspectives moyennes.
PERSPECTIVES D’AVENIR :
Les perspectives d’avenir pour tous les métiers de la construction, varient beaucoup selon la santé économique de l’industrie de la construction. Certaines années peuvent être excellentes pour les emplois avec de nombreux projets, alors que pour d’autres années sont moins bonnes.
La construction institutionnelle et commerciale procuresécurité (91% des heures). Le volume de travail dans ce secteur la quasitotalité demeurera élevé, au cours des prochaines années.
Un(e) apprenti(e) travaille en moyenne 1 000 à 1 200 heures par année,
En 2022, le salaire annuel moyen d'un(e) apprenti(e) était de 31 300 $.
Alors que 68 % des compagnons ont travaillé au moins 500 heures.
en 2022, le salaire annuel moyenne d'un(e) compagnon était de 59 200 $.
La forte croissance de l’emploi et le roulement notable de main-d’oeuvre créeront des besoins, qui seront toutefois comblés, en partie, par les travailleurs actuellement disponibles.
Le secteur Institutionnel et commercial aura été prolifique en étant le principal moteur de cette croissance des 2 dernières années.la conjoncture économique laisse entrevoir un ralentissement.
La vigueur de l’institutionnel proviendra essentiellement des travaux pour les maisons des aînés et les centres hospitaliers, de même que pour la mise à niveau des infrastructures scolaires.
Le commercial générera un volume d’activité plus élevé qu’en 2021, en raison du retour massif des investissements dans le secteur, notamment sur le plan des commerces et des services.
L’activité se redresse quelque peu pour le secteur industriel. Cette croissance provient en bonne partie du projet minier Odyssey, par Canadian Malartic (1,4 G$), qui se déroule actuellement en Abitibi-Témiscamingue. À court terme, quelques projets s,ajouteront au cours des prochaines années.
La transition énergétique qui s’enclenche dans l’économie ainsi que la stratégie sur la filière québécoise de batteries pour voitures électriques pourraient s’avérer favorables pour le secteur, si des projets se concrétisent.
Le secteur résidentiel a atteint des niveaux records d'heures travaillées en 2021 et 2022.
Le ralentissement économique attendu en 2023 et les hausses de taux amorcées forceront un recul du secteur à court terme.Les futurs propriétaires devront mettre sur pause leur projet d’acheter une nouvelle habitation, le temps que les taux se replacent, et garderont leur statut de locataire encore pour un temps.
Cependant, le tout pourrait n’être que de courte durée, car les facteurs sous- jacents du secteur indiquent des besoins très importants en matière d’habitation. Les taux de disponibilité des logements sont en chute depuis 2017. Le niveau de logements nouvellement construit est à son plus faible niveau depuis les 15 dernières années, et la reprise de l’immigration mettra également de la pression sur le secteur.
Les perspectives d’emploi sont bonnes, pour les électriciens spécialisés en installation de systèmes de sécurité.
LE PROGRAMME D’ÉTUDES :
Le Diplôme d’études professionnelles en installation et entretien de systèmes de sécurité D.E.P. a une durée totale de 1 485 heures, c’est-à-dire 14 mois offert à temps complet seulement. Il comporte d'initiation au métier et à l'industrie de la construction, santé et sécurité sur les chantiers de construction, utilisation de l'outillage, utilisation d'un ordinateur, circuits à courant continu, circuits à courant alternatif, câbles et canalisations, circuits à semi-conducteurs, circuits logiques, contexte juridique de la profession, lecture et interprétation de plans, devis et manuels techniques, circuits d'alimentation, installation et entretien d'appareillage de détection, installation et entretien d'un système antivol, raccordement à une centrale, installation d'un système d'alarme-incendie, mise en marche, entretien et inspection d'un système d'alarme-incendie, installation et entretien d'un système de communication d'urgence, installation et entretien d'un système de communication vocale, installation et entretien d'un système de supervision de gicleurs, installation et entretien d'un système antifugue et de contrôle d'accès, installation et entretien d'un système de surveillance vidéo, appel de service, ainsi qu'un stage d'intégration au milieu de travail d'une durée de 2 semaines en milieu de travail (hors-construction).
EXIGENCES D’ADMISSION :
-
Soit détenir le D.E.S.
-
Soit avoir 16 ans au 30 septembre et avoir
réussi les cours de français, anglais et mathématiques de 4e
secondaire ou leurs équivalents
-
Soit avoir éussi les cours de français, anglais et
mathématiques de 3e secondaire ou leurs équivalents
-
Soit avoir 18 ans et posséder des
connaissances équivalentes
AUTRE EXIGENCE À L'ADMISSION :
- Ne pas avoir d'antécédents judiciaires (tous les centres)
- Détenir un permis d'agent(e) de sécurité du Bureau de la sécurité privée (tous les centres)
- Se soumettre à un questionnaire écrit d'admission en ligne et une entrevue écrite en ligne (ÉMOICQ, disponible sur leur site web)
- Subir un test d'aptitudes et de personnalité en lien avec le métier (CFP Qualitech)
- Asssister à une rencontre obligatoire (CFP Compétences-de-la-Rive-Sud)
STATISTIQUES D’ADMISSION :
Aucun contingentement à ce programme
ENDROITS DE FORMATION :
Demande
d’admission via Internet, consulte
Admission FP
aussi offert en
concomitance D.E.S./D.E.P. (permettant de compléter en même temps, les cours
obligatoires de 4e
et/ou 5e
secondaire),
admissions à temps complet de jour
au printemps.
-
Centre de formation
professionnelle à La Prairie, La Prairie (C.S.S. des Grandes-Seigneuries, région
de la Montérégie)
regarde la
vidéo
promotionnelle (et le
vidéo
suivant) du programme,
A.S.P. en gestion d'une entreprise spécialisée de la construction
également offerte à l'École professionnelle des
métiers
à Saint-Jean ou au CFP Pierre-Dupuy à Longueuil,
admissions à temps complet
de
jour à l'automne et à l'hiver.
-
Centre de formation
professionnelle Léonard-de-Vinci, Montréal - arrondissement St-Laurent
(C.S.S. Marguerite-Bourgeoys, région de Montréal)
accès à des
ateliers et installations modernes
tels que : un atelier de circuits et câblage, un atelier d'électronique, un
atelier de télécommunications, une salle simulée en surveillance vidéo et doté
des systèmes de sécurité à la fine pointe et et des logiciels les plus utilisés
dans le domaine,
regarde la
vidéo
promotionnelle du programme,
admissions à temps complet
de soir à l'automne.
-
École des métiers et occupations de
l’industrie de la construction ÉMOICQ, Québec (C.S.S. de
la Capitale)
première
école de la construction au Québec fondée en 1945
et
seconde plus grande école de la construction du Québec,
véritable
chantier-école
réparti sur 6 sites de formation pour plus de 2 000 étudiants(es) dans 12
métiers de la construction (comprenant un atelier de circuits et câblage, un
atelier d'électronique, une salle simulatant le contrôle de gicleurs, une
salle simulé en surveillance vidéo tous situés sur le site principal);
regarde la
vidéo
promotionnelle du programme,
regarde la
vidéo promotionnelle de l'École,
admissions
à temps
complet
de jour à l’automne.
LIENS
RECOMMANDÉS :
- Commission de construction du Québec : infos sur les carrières en construction, portrait de l'industrie, perspectives de carrières, certification et cartes de compétences, etc.
- Commission de la construction du Québec : site de promotion des carrières
- Conseil sectoriel canadien de la construction : portrait de l'industrie canadienne de la construction, infos sur les carrières et perspectives
- omaison : site de l'APCHQ qui fournit des infos en matière de rénovation
- Association de la construction du Québec ACQ : répertoire d'entreprises de la construction
- Association des entrepreneurs en construction du Québec AECQ : répertoire d'entreprises de la construction
- Construction 411 :
annuaire très complet d’entreprises du secteur de la construction
- Habitation.com : répertoire de plus de 37 000 entreprises du secteur de la construction résidentielle
- Régie du bâtiment du Québec : infos générales sur le domaine de la construction et répertoire complet des entrepreneurs en construction au Québec
- Société canadienne d'hypothèques et de logement SCHL : infos générales sur le domaine de l'habitation et de la rénovation
- ASP Construction : infos pratiques en matière de santé et sécurité sur les chantiers
- Syndicat québécois de la construction
- Conseil provincial du Québec des métiers de la construction
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